顶尖券商中金公司人均收入从105万跌至54万，金融专业如何抉择？

来源：网络消息

在风云变幻的金融市场中，中国最顶尖的券商之一——中金公司，正经历着一场深刻变革。通过对其2021-2023年人均税前收入、成本以及与行业对比的工资水平的深入分析，我们不仅能够洞悉中金公司自身的发展轨迹，更能管窥整个金融业的未来走向，并为今年高考考生在专业选择上提供一些有价值的思考。

薪酬重构：中金人均收入腰斩，从精英溢价到规模效应

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中金公司薪酬体系的嬗变，本质上是金融业从“资源驱动”向“效率驱动”转型的缩影。透过中金公司 2021-2023 年的经营数据，我们仿佛窥见金融业变迁的微观切片。人均税前收入从 104.74 万跌落至 53.56 万，人力成本同步收缩，这组剧烈波动的数字背后，是多重力量的角力。一方面，金融监管趋严的大背景下，行业野蛮生长的时代彻底终结。曾经依赖资本杠杆、牌照红利的盈利模式难以为继，业务扩张受限直接影响收入分配。另一方面，市场环境的剧变让券商传统业务承压，IPO 收紧、二级市场波动，靠天吃饭的特性让行业收入弹性减弱。再看高管薪酬，部分合规总监、财务官仍持有超 200 万的年薪，而基层员工收入大幅缩水，这种结构差异既反映企业资源分配的优先级，也暗示行业正在经历从 “规模扩张” 到 “结构优化” 的转型阵痛。

中金的薪酬曲线绝非孤立现象。当证券业人均创收从2020年98万元降至2022年72万元，行业净资产收益率跌破8%，金融业的“黄金十年”已悄然落幕。资管新规打破刚兑、财富管理转型阵痛、数字化对人工替代加速，三重浪潮正重塑行业价值链条。值得注意的是，中金将投行团队从行业组重构为区域组的组织变革，以及2023年校招中金融科技岗位占比提升至35%，都昭示着人力资本正在从“关系型资源”向“技术型资产”迁移。这种嬗变使得传统金融岗位的稀缺性被解构，薪酬溢价空间自然收窄。

金融行业展望：金融专业热度的理性回

基于中金公司的变化，我们可以对整个金融业的发展走势进行展望，并对2025年高考金融专业乃至整个商科专业分数线变化趋势做出一定的判断。

随着金融市场的不断演变，金融行业对人才的需求结构正在发生深刻变化。传统的金融专业人才主要集中在银行、证券、保险等领域，而随着金融科技的崛起、数字化转型的加速以及绿色金融等新兴领域的兴起，未来金融行业更需要具备跨学科知识、创新能力和综合素质的人才。

对于2025年高考考生而言，金融专业的热度可能会出现一定程度的理性回归。一方面，随着社会对金融行业竞争激烈程度和就业压力的认识更加深入，考生在选择金融专业时会更加谨慎；另一方面，新兴专业和跨学科专业的兴起，如金融科技、人工智能与金融、环境科学与金融等，会吸引一部分原本对金融专业感兴趣的考生。

然而，这并不意味着金融专业失去了吸引力。对于那些真正热爱金融、具备较强数学和逻辑思维能力、善于分析和解决问题的考生来说，金融专业仍然是一个具有广阔发展前景的选择。同时，随着金融行业的国际化程度不断提高，具备国际视野和跨文化交流能力的金融人才将更具竞争力。

对2025年高考考生的建议：理性选择，多元发展

对于今年高考的考生，我们提出以下建议：

首先，理性看待金融专业的热度和就业前景。不要盲目跟风选择热门专业，而是要根据自己的兴趣、特长和职业规划来做出决策。如果你对金融行业充满热情，并且具备相关的学习能力和综合素质，金融专业仍然是一个值得考虑的选择；如果你对新兴领域更感兴趣，可以关注金融科技、人工智能等与金融交叉的新兴专业方向。

其次，注重自身综合素质的提升。无论选择哪个专业，具备扎实的专业知识、良好的沟通能力、创新思维和团队协作精神都是未来在金融行业或其他领域取得成功的关键。在大学期间，要积极参加实践活动、实习项目和学术研究，拓宽自己的视野和经验。

最后，关注行业发展趋势和政策变化。金融行业是一个受政策和市场环境影响较大的领域，了解行业的发展动态和未来趋势，有助于你在学习和职业规划中做出更加明智的选择。

站在历史维度观察，中金的薪酬调整如同金融业转型的体温计。当人均创收跌破百万，当“金领”光环逐渐褪色，这个行业正在经历从“资本中介”到“价值创造”的痛苦蜕变。对于个体而言，或许该放下对行业神话的执念；但对于中国金融业，这何尝不是一次必要的成人礼？毕竟，唯有褪去浮华的行业，才能真正承载实体经济的重量。